三大維度重構(gòu)HR未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)力

全場(chǎng)景戰(zhàn)略覆蓋，AI貫通“選育用留”全鏈路：從智能畫(huà)像生成到離職風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判，系統(tǒng)性解決人才管理痛點(diǎn)

效能雙螺旋躍升：效率革命×決策質(zhì)變：招聘至績(jī)效全流程提效，人才決策精準(zhǔn)度突破性進(jìn)化

能力升維不可替代：用AI戰(zhàn)略架構(gòu)師的思維駕馭推理大模型，讓人力資源工作提質(zhì)增效

模塊一：認(rèn)知篇---AIGC助力企業(yè)人力資源管理效能躍遷

1.1             當(dāng)下分析-認(rèn)知AI對(duì)人力資源發(fā)展的影響

• 企業(yè)在人力資源管理中使用AI的成熟度分析

• 企業(yè)在人力資源管理中使用AI的挑戰(zhàn)分析分析

1.2             AIGC時(shí)代HR需要具備的三大核心能力

• 人力資源專(zhuān)業(yè)能力

• AIGC工具使用技術(shù)

• 人機(jī)對(duì)話藝術(shù)：撰寫(xiě)高價(jià)值AI指令

模塊二：規(guī)劃篇---AI驅(qū)動(dòng)洞悉業(yè)務(wù)，做好人力資源規(guī)劃

• AI助力讀懂市場(chǎng)預(yù)測(cè)

• AI助力分析業(yè)務(wù)趨勢(shì)

• AI助力做好高管訪談

模塊三：選人篇---AI驅(qū)動(dòng)精準(zhǔn)招聘，效率與質(zhì)量雙突破

3.1 定標(biāo)：AI生成高匹配崗位畫(huà)像

• 基于業(yè)務(wù)目標(biāo)的JD模板自動(dòng)生成

• 一鍵批量輸出多維度招聘簡(jiǎn)章

3.2 對(duì)標(biāo)：AI賦能科學(xué)面試與評(píng)估

• 行為化+情景化面試題庫(kù)自動(dòng)生成

• AI模擬面試官：提問(wèn)策略與評(píng)估報(bào)告敏捷輸出

3.3 警惕AI幻覺(jué)：招聘中的風(fēng)險(xiǎn)與破解策略

• AI招聘的三大挑戰(zhàn)

• 謹(jǐn)防候選人反向利用AI通過(guò)簡(jiǎn)歷與面試

• 2025年AI招聘的三大趨勢(shì)

模塊四：育人篇---重構(gòu)培訓(xùn)全鏈路

4.1 需求診斷：AI精準(zhǔn)定位培訓(xùn)缺口

• 一鍵生成培訓(xùn)調(diào)研問(wèn)卷與訪談問(wèn)卷

4.2 實(shí)施交付：AI打造沉浸式學(xué)習(xí)體驗(yàn)

• 視頻課程自動(dòng)化生成視頻

• 選擇合適的培養(yǎng)方式

4.3效果評(píng)估：數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)培訓(xùn)閉環(huán)

• 智能試題庫(kù)生成

• 個(gè)性化學(xué)習(xí)路徑推薦

模塊五：用人篇---AI驅(qū)動(dòng)績(jī)效雙引擎

5.1 目標(biāo)設(shè)定：AI助力自驅(qū)式績(jī)效設(shè)計(jì)

• 目標(biāo)設(shè)定的三大原則

• 多快好省的指標(biāo)設(shè)定原則

• 一鍵生成合理的績(jī)效目標(biāo)

5.2 評(píng)估與反饋：AI績(jī)效監(jiān)管和輔導(dǎo)反饋

• 員工周報(bào)日?qǐng)?bào)的實(shí)時(shí)管理

• 績(jī)效輔導(dǎo)：基于AI的員工績(jī)效輔導(dǎo)面談演練

模塊六：留人篇---AI構(gòu)建長(zhǎng)效留人機(jī)制

6.1 薪酬福利：AI生成個(gè)性化激勵(lì)方案

• 分治法：AI設(shè)計(jì)薪酬福利政策的方法

• 基于KANO模型：設(shè)計(jì)員工價(jià)值主張

• 硬技能：AI工具駕馭數(shù)據(jù)分析

6.2 員工關(guān)系管理：AI助力解決困難場(chǎng)景

• AI助力規(guī)避勞工風(fēng)險(xiǎn)

• AI輔助離職面談

葛老師 上海威才咨詢(xún) | 資深講師 

現(xiàn)任某德資汽車(chē)行業(yè)世界五百?gòu)?qiáng)公司，人力資源經(jīng)理，領(lǐng)導(dǎo)力專(zhuān)家

曾就職于華為技術(shù)有限公司：人力資源專(zhuān)家，獲華為公司總裁嘉獎(jiǎng)令，人力資源體系項(xiàng)目獎(jiǎng)，明日之星

阿里巴巴認(rèn)證高級(jí)人工智能訓(xùn)練師

科大訊飛認(rèn)證Prompt提示詞專(zhuān)家

工信部人工智能AIGC，專(zhuān)業(yè)級(jí)認(rèn)證

中山大學(xué)管理學(xué)碩士

美世人才發(fā)展專(zhuān)家認(rèn)證

GCDF全球職業(yè)生涯規(guī)劃師認(rèn)證

蘇州大學(xué)校外職業(yè)生涯輔導(dǎo)專(zhuān)家?guī)斐蓡T；上海大學(xué)校外職業(yè)生涯輔導(dǎo)導(dǎo)師

PMP項(xiàng)目管理認(rèn)證

第三屆CSTD全國(guó)學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)大賽，金獎(jiǎng)

人才發(fā)展案例曾被《培訓(xùn)雜志》收錄，連續(xù)多屆《培訓(xùn)雜志》微課大賽決賽評(píng)委

國(guó)家人力資源管理師，二級(jí)

【近期服務(wù)客戶(hù)】

企業(yè)類(lèi)：盛虹集團(tuán)、必維檢測(cè)、FESCO、基邁克、EJOT、昂拓科技、晶科能源、新通教育、東泰電子、鷹革沃特華、協(xié)鑫集團(tuán)、林華醫(yī)療等

學(xué)校類(lèi)：浙江大學(xué)、華中科技大學(xué)、蘇州大學(xué)、上海大學(xué)、集美大學(xué)、北京體育大學(xué)、山東大學(xué)、華南師范大學(xué)等

政府及NGO類(lèi)：蘇州市工業(yè)園區(qū)一站式服務(wù)中心、蘇州市文教旅、職慧等

【主講課程】

1.        AI場(chǎng)景類(lèi)課程

a)        《與AI交朋友，提升個(gè)人核心競(jìng)爭(zhēng)力》

b)       《培訓(xùn)人必備：AI助力高效課程開(kāi)發(fā)》

c)        《HR必備：AI賦能HR實(shí)踐》

2.        人力資源技能類(lèi)：

a)        打贏人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)·關(guān)鍵崗位人才招聘與保留

b)       多元與包容學(xué)習(xí)坊

c)        績(jī)效目標(biāo)設(shè)定與輔導(dǎo)反饋

d)       引領(lǐng)未來(lái)的使命·愿景·價(jià)值觀工作坊

e)       精準(zhǔn)識(shí)人，高效招聘的關(guān)鍵時(shí)刻

f)         訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合的學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)

g)       轉(zhuǎn)人磨芯-新員工的高效培育之道

3.        個(gè)人成長(zhǎng)發(fā)展類(lèi)：

a)        時(shí)間管理與高效工作

b)       找準(zhǔn)目標(biāo)，持續(xù)增值—高效能人士的職業(yè)發(fā)展之術(shù)

c)        識(shí)別和破除無(wú)意識(shí)偏見(jiàn)

d)       管理者的自我洞察

e)       卓有成效的目標(biāo)設(shè)定與績(jī)效改進(jìn)

【講師特色】

授課穩(wěn)定、邏輯性強(qiáng)、實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)、訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合、讓學(xué)員帶著問(wèn)題來(lái)帶著解決方案走。特別擅長(zhǎng)在線授課，年在線授課量100+小時(shí)